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美国女足主帅谈中国足协无法忍受等级制度

发布时间:2019-09-13 19:43:27 编辑:笔名

美国女足主帅谈中国足协:无法忍受等级制度

要问中国女足史上最受球员喜爱的教练组组合,那么肯定是2007年女足世界杯时的多曼斯基以及她的助手皮娅。然而,就在那届在中国举办的女足世界杯后,与球员相处融洽的多曼斯基和皮娅离开了中国女足,瑞典组合无论如何都不愿和中国足协谈续约的事情。而那以后,多曼斯基没有继续女足主帅的工作,相反是皮娅成为了强大的美国女足主帅、并率领美国队夺得2008年北京奥运会女足冠军。这次四国赛,皮娅率队来到了永川。昨天,本报也对皮娅进行了专访,向她一探当初与多曼斯基离去的真正原因。

皮娅率领美国女足备战四国赛

离开原因 与人周旋胜过带队时间

皮娅怀抱吉他边弹边唱的场景,至今还深留在很多女足姑娘们的心中。而她和多曼斯基的离开,当时曾让不少女足球员痛哭流涕。当初皮娅等人离开时,许多媒体爆料她是无法适应中国的环境和食物,对此皮娅给予了否认:那不可能,是有很多中国食物我难以适应,但也有我喜欢的,作为职业教练,我不可能因为食物放弃一份工作。随后,皮娅将离开的理由归结于家庭,还有以多曼斯基为首的教练组的决定,但她认为最重要的还是文化差异,尤其是中国足协的一些做事方法上,让皮娅等人无法理解。

我在中国几乎无法交到朋友,而当初中国足协奉行的等级制度让我们很辛苦。皮娅举例说,足协方面只认可多曼斯基一人的话,完全无视皮娅和海伦娜这两位助理教练的要求。皮娅举例说,有一次海伦娜向足协要求配发50只测试球员心率的电子表,足协工作人员却始终没有回音。直到海伦娜告诉多曼斯基之后,由后者向足协提出要求,才得到了满足。

皮娅透露说:在多曼斯基多次催促之后,电子表才配备到位。皮娅不明白,为什么一定要多曼斯基提要求才可以,海伦娜是体能教练,她对于体能训练的了解比多曼斯基更专业,所以其实海伦娜的要求更具说服力。但足协方面却认为,只有多曼斯基说的话才算数,海伦娜或者其他助理教练都没有话语权。我们往往将很多精力放在与人打交道上,而不是球队训练和比赛,我们三个人都感到筋疲力尽。不过皮娅也承认,她们并没有责怪中国足协的意思,我们既然来了,就应该适应中国人的习惯,只不过最后难以适应,所以在我们。

剖析女足 你们已经失去自我方向

本报请求皮娅能以2008年北京奥运会冠军的身份,给中国女足提一些建议,皮娅给予了回应:我认为,中国女足应该找准一个方向努力下去,而不要经常改变自己的决定。1999年美国女足世界杯,中国队和美国队在决赛遭遇。12年过去了,美国队依然在国际足联排名第一,中国队却已跌出前10。皮娅认为,中国女足没有坚持当初技术型的路线:当时那批中国球员给我留下了很深刻的印象,就是孙雯那批人,她们的技术遥遥领先。而现在,皮娅认为,中国女足由于多次改变风格,已经失去了自己的优势,关键在于,你必须给你选择的教练和工作人员足够的信任和时间,这样才能创造成绩,一支经常改变风格的球队是无法取得成功的。

皮娅还给举了一个例子,她在2007年的时候曾应国际足联的邀请,去日本指导日本女足的发展。当时有一件事给我留下了很深刻的印象,日本足协为日本女足的发展制定了一项长期计划,有专门的资金和专门的组织负责这件事。皮娅透露,当时日本人制定的目标正是打进2011年女足世界杯,她们做到了,今年她们会参加德国世界杯,而中国队却没能去。

特派 张昊 重庆永川专电

(本文来源:新华报业-扬子晚报 )


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